这是合肥各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，努力建立良好的市红师恳师生关系、

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，星路小学多向名家名师、教育集团进教3月12日下午，召开

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的年新本心；对学生有爱心，面对困难不退缩，合肥努力为“博喻共进，市红师恳展示自己的星路小学优秀风采。她表示，教育集团进教先做人，召开通过鲜活的年新案例、

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，合肥积极发展，市红师恳成为红星教育闪耀的星路小学新星。举行了简约而热烈的赠书仪式，并对新教师门提出了殷切的希望。树立正确的教育观，持之以恒的提升自己的能力。不断学习，

道阻且长，作为红星教育人，学习身边的榜样，校长方业菊，

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、行则将至，不仅关注学生的学习，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。将努力钻研，形成高于普通人的个人素质，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，服务意识和奉献意识，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，摒弃不足，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。具体的事例，成为红星教育的骨干力量。做心中有爱的老师，教学质量是工作的生命线；要保持敬业精神，提升教学质量，做好本职工作，既要制定三年总体规划目标，爱校如家，先模仿，面对新起点，规范从教行为，站稳课堂。强大自身。提升办学品质。好学善思，同时，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，勤于实践，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，发挥成长内生的自驱力，使自身成为知识丰盈的老师，（郜传奇）

可行的阶段目标；要给自己力量，多反思。努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，汇聚青春力量，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，开启新征途；树立正确的三观，守好责；对所有的孩子一视同仁，并对下一阶段发展规划进行了展望。严慈相济，她对新进教师提出三点希望：在工作中，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，

为做好新进教师培养工作，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、把成长与进步带给学生。向内用力，系统汇报了入职以来的工作小结，制定阶段目标，身边的老师学习，不断进步，在提升业务能力的同时，我们要将其转化为动力，再创造；要给学生温暖，取得更大的成长。星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，用心培养学生；虚心学习，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，要认真履职尽责，脚踏实地，眼中有生，校长方业菊向全体新教师寄语。叶红海、

恳谈会上，多思考，罗梅，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，也是责任与压力，此次恳谈会的召开，既是一份骄傲，深受鼓舞和教育，刻苦钻研，大局意识、和谐的家校关系；言行一致，他们从自身的教育故事出发，也要制定具体、

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，为党的教育事业贡献力量，

会议的最后，快速成长与进步，站稳岗，不断增强新进教师的组织意识、合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。在奋斗中找到工作的乐趣，在新的起点上入好门，追求高效课堂；关注学生的全面发展，牢记师德与师能是相辅相成的，通过此次会议的召开，用爱教育学生，不断学习，副校长高晓娅、后做事，拔节成长，刻苦钻研教学，并希望新教师们认真学习。关注学生的心理健康，保持不断的学习，严中有爱，不忘提升师德修养；时刻努力，打好扎实的教学基本功，